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        不过他也知道这是不可能的。

        一家十几个职员的公司，一下子辞退几个人已经是极限了。

        把所有的人一下子都辞退，那公司都没法正常运转了。

        就算要招人进来，也得有几个老人来带着。

        只能慢慢的一步步的淘汰。

        其实公司有的人倒也不是说没有那个能力，只不过，在这么一个工作环境下，努力了也没什么用，摸鱼也能够得到同样的工资待遇，那谁不选择摸鱼呢？

        没有犯什么错误的人，暂时还是留下来。

        他列出的几个人的名单，都是不怎么干净的人，包括财务出纳。

        那几个人被他一个一个的叫进来，让他们自动离职。

        一会儿功夫，就有五个人写了辞职表，并且马上通过，只等待着有人过来给他们做完交接，就可以走人了。

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